주휴수당 계산기 사용 안내

한 주에 15시간 이상 일하고 그 주의 소정근로일을 개근한 근로자에게 지급하는 것이 일반적입니다. 아르바이트도 조건이 같으면 대상입니다. 개별 계약은 근로계약서와 취업규칙을 확인하세요.

주휴시간에 시급을 곱합니다. 주휴시간은 주 근무시간을 40으로 나눠 8을 곱한 값이고 8시간이 상한입니다. 시급 10,320원에 주 40시간이면 8시간이라 82,560원입니다.

주 15시간 미만으로 일하는 근로자는 주휴일 규정이 적용되지 않는 것으로 알려져 있습니다. 그래서 주휴시간과 수당을 0으로 두고 월 환산시간에도 넣지 않습니다.

주 40시간 근로자의 한 달을 (40 + 8) × 365 ÷ 7 ÷ 12 로 셈한 208.57시간의 반올림입니다. 이 계산기는 반올림 전 값으로 금액을 계산합니다.

주휴시간은 8시간에서 멈춥니다. 40시간을 넘는 시간의 가산임금은 계산하지 않으며, 월 환산시간은 입력한 시간을 그대로 쓴 단순 환산입니다.

이 계산기는 시급만 받아 계산합니다. 각종 수당이 포함된 월급을 최저시급과 비교하려면 최저임금에 들어가는 항목이 무엇인지 따로 확인해야 합니다.

아니요. 근무시간과 시급은 이 브라우저 안에서만 계산하고 주소, 저장소, 서버 어디에도 남기지 않습니다. 새로고침하면 지워집니다.

참고용입니다. 법률 자문이 아니고 근로계약과 개별 사정에 따라 달라질 수 있습니다. 분쟁이 있으면 노무 전문가나 고용노동부에 확인하세요.